日子過得真快,眼一閉一睜,2018年只剩下20天了。
小伙伴們,年初制定的小目標(biāo)實(shí)現(xiàn)了嗎?
沒實(shí)現(xiàn)的,告訴你一個(gè)小辦法……
2019年繼續(xù)干!
不過,眼前這些事你辦了沒有,沒有就抓緊辦!
年假休完了嗎?
休不完補(bǔ)償三倍工資
誰(shuí)不想來個(gè)說走就走的旅行,重大節(jié)假日出行那叫一個(gè)人山人海,但如果你有帶薪年假就不一樣了,無論是錯(cuò)峰旅游,還是睡到自然醒,一切隨心,豈不爽哉?
(圖片來源:新華社)
除了法定節(jié)假日,在職員工還可以享受探親假、帶薪年休假、獨(dú)生子女護(hù)理假等假期。
1
探親假:
在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位等工作的職工,工作滿一年,可以休探親假。根據(jù)工作年限和地點(diǎn)的不同,探親假一般從20天到30天不等,各單位都有具體規(guī)定,可以咨詢?nèi)耸虏块T。
2
帶薪年休假:
職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。
這是每個(gè)員工都有的福利,必須和法定節(jié)假日、周末結(jié)合好,因?yàn)檫@個(gè)假期可以“拆開”來休。此外,只要符合一定條件,年休假完全可以跨年累計(jì)。
實(shí)在休不完咋辦?可以按三倍工資折現(xiàn)。根據(jù)《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》,用人單位經(jīng)職工同意不安排年休假或者安排職工年休假天數(shù)少于應(yīng)休年休假天數(shù),應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對(duì)職工應(yīng)休未休年休假天數(shù),按照其日工資收入的300%支付未休年休假工資報(bào)酬,其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入。
3
獨(dú)生子女護(hù)理假:
據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),目前至少有福建、廣西、湖北、海南、黑龍江、重慶、四川、河南、寧夏、內(nèi)蒙古、山西等10多個(gè)省份出臺(tái)了獨(dú)生子女護(hù)理假的具體規(guī)定。各地的護(hù)理假時(shí)長(zhǎng)有所區(qū)別,此外,在湖北、黑龍江、四川、寧夏等地還規(guī)定,非獨(dú)生子女也可享受這一待遇,盡孝道這下方便了。
醫(yī)保報(bào)銷了嗎?
再不報(bào)趕不上了
誰(shuí)還沒個(gè)頭疼腦熱,平時(shí)交醫(yī)保就是為了看病報(bào)銷用的。臨近年底,許多地方開始集中辦理當(dāng)年企業(yè)職工和退休人員的醫(yī)保報(bào)銷。
(圖片來源:新華社)
關(guān)于醫(yī)保報(bào)銷的時(shí)限,各地規(guī)定有所不同。以北京為例:每年12月20日(節(jié)假日順延)前申報(bào)結(jié)算當(dāng)年12月15日前發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用;12月15日至12月31日發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用在次年的1月20日(節(jié)假日順延)前申報(bào)結(jié)算;每年的12月31日為當(dāng)年醫(yī)療費(fèi)用清結(jié)日期。具體相關(guān)事宜可咨詢所在單位的人事部門。
年終獎(jiǎng)拿到了嗎?
離職也別放棄權(quán)利
每到年底,職場(chǎng)人士最關(guān)心的就是年終獎(jiǎng)發(fā)多少了。企業(yè)設(shè)定年終獎(jiǎng)時(shí)會(huì)在合同或者規(guī)章制度中明確獎(jiǎng)金的發(fā)放人員范圍、條件和標(biāo)準(zhǔn)。
通常來說,年終獎(jiǎng)會(huì)在每年12月底至次年1月初之間發(fā)放。但由于我國(guó)法律對(duì)年終獎(jiǎng)并無強(qiáng)制性的統(tǒng)一規(guī)定,所以關(guān)于年終獎(jiǎng)的案件糾紛逐年增長(zhǎng)。
(圖片來源:新華社)
關(guān)于醫(yī)保報(bào)銷的時(shí)限,各地規(guī)定有所不同。以北京為例:每年12月20日(節(jié)假日順延)前申報(bào)結(jié)算當(dāng)年12月15日前發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用;12月15日至12月31日發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用在次年的1月20日(節(jié)假日順延)前申報(bào)結(jié)算;每年的12月31日為當(dāng)年醫(yī)療費(fèi)用清結(jié)日期。具體相關(guān)事宜可咨詢所在單位的人事部門。
年終獎(jiǎng)拿到了嗎?
離職也別放棄權(quán)利
每到年底,職場(chǎng)人士最關(guān)心的就是年終獎(jiǎng)發(fā)多少了。企業(yè)設(shè)定年終獎(jiǎng)時(shí)會(huì)在合同或者規(guī)章制度中明確獎(jiǎng)金的發(fā)放人員范圍、條件和標(biāo)準(zhǔn)。
通常來說,年終獎(jiǎng)會(huì)在每年12月底至次年1月初之間發(fā)放。但由于我國(guó)法律對(duì)年終獎(jiǎng)并無強(qiáng)制性的統(tǒng)一規(guī)定,所以關(guān)于年終獎(jiǎng)的案件糾紛逐年增長(zhǎng)。
信用卡積分:
不同銀行信用卡積分有效期可不一樣。
工行積分有效期最長(zhǎng)5年。
農(nóng)行積分有效期最長(zhǎng)5年。
中行白金卡積分永久有效。
建行積分有效期最長(zhǎng)5年。
交行積分有效期最長(zhǎng)2年。
此外,各家銀行的積分規(guī)則各不相同。持卡人需要電話銀行客服,詢問自己卡片積分有效期及兌換情況。
2
手機(jī)積分:
各個(gè)運(yùn)營(yíng)商積分規(guī)則也不相同。
中國(guó)移動(dòng):積分分為消費(fèi)積分和活動(dòng)積分兩類,其中消費(fèi)積分不會(huì)清零。但活動(dòng)積分是有有效期的,具體以各分公司每項(xiàng)活動(dòng)的具體政策為準(zhǔn)。
中國(guó)聯(lián)通:積分累計(jì)周期為3年。每期各自然年內(nèi)產(chǎn)生的積分均可連續(xù)累積到本期第3年末。
中國(guó)電信:積分的有效期以自然年為計(jì)算單位,三年為一個(gè)有效期,每年12月底執(zhí)行滾動(dòng)清零。
對(duì)于幾大運(yùn)營(yíng)商的積分具體使用和清零情況,最好登錄官網(wǎng)了解。
航空公司、商超積分:
包括航空公司、商場(chǎng)超市在內(nèi)的商家為了吸引二次消費(fèi),普遍采取積分會(huì)員卡制度,而且積分有一定有效期。每到年底,會(huì)以短信方式提醒消費(fèi)者多少積分會(huì)被清零,并及時(shí)使用。
由于商家對(duì)積分兌換和清零擁有最終解釋權(quán),告知用戶的方式也不盡相同。消費(fèi)者還是要及時(shí)查詢和使用積分。
4
APP會(huì)員積分:
一些APP的會(huì)員積分年底會(huì)清零。
目前,不少APP都推出了會(huì)員商城功能,用戶可以利用APP會(huì)員積分兌換豐富禮品。
但是,這些積分并不是永遠(yuǎn)有效,一些APP會(huì)員積分年底就會(huì)清零、失效。以支付寶螞蟻會(huì)員積分為例,每年的12月31號(hào)為積分到期日,過期將會(huì)失效。
5
愛車年檢了嗎?
別因忘了年檢被罰款
年底一般是汽車銷售旺季,也是車輛年檢集中時(shí)段。如果不按時(shí)給愛車做個(gè)體檢,一旦上路被查到,那就是扣3分罰款200元!更重要的是,體檢不及時(shí)容易增加安全隱患,那可危險(xiǎn)。
(圖片來源:新華社)
4
APP會(huì)員積分:
一些APP的會(huì)員積分年底會(huì)清零。
目前,不少APP都推出了會(huì)員商城功能,用戶可以利用APP會(huì)員積分兌換豐富禮品。
但是,這些積分并不是永遠(yuǎn)有效,一些APP會(huì)員積分年底就會(huì)清零、失效。以支付寶螞蟻會(huì)員積分為例,每年的12月31號(hào)為積分到期日,過期將會(huì)失效。
5
愛車年檢了嗎?
別因忘了年檢被罰款
年底一般是汽車銷售旺季,也是車輛年檢集中時(shí)段。如果不按時(shí)給愛車做個(gè)體檢,一旦上路被查到,那就是扣3分罰款200元!更重要的是,體檢不及時(shí)容易增加安全隱患,那可危險(xiǎn)。
(圖片來源:新華社)
4
APP會(huì)員積分:
一些APP的會(huì)員積分年底會(huì)清零。
目前,不少APP都推出了會(huì)員商城功能,用戶可以利用APP會(huì)員積分兌換豐富禮品。
但是,這些積分并不是永遠(yuǎn)有效,一些APP會(huì)員積分年底就會(huì)清零、失效。以支付寶螞蟻會(huì)員積分為例,每年的12月31號(hào)為積分到期日,過期將會(huì)失效。
5
愛車年檢了嗎?
別因忘了年檢被罰款
年底一般是汽車銷售旺季,也是車輛年檢集中時(shí)段。如果不按時(shí)給愛車做個(gè)體檢,一旦上路被查到,那就是扣3分罰款200元!更重要的是,體檢不及時(shí)容易增加安全隱患,那可危險(xiǎn)。
(圖片來源:新華社)